Preámbulo
Kitotec GmbH es consciente de su responsabilidad corporativa y social y la cumple en el marco de las leyes y normas legales aplicables.
Responsabilidad
Kitotec GmbH se compromete a actuar con responsabilidad. Kitotec GmbH es consciente de su responsabilidad social y se compromete a cumplir plenamente las normas sociales aplicables, entre otras cosas: proporcionar un entorno de trabajo seguro, saludable y agradable. Aplicar las normas de la industria en materia de horas de trabajo y salario
Legislación
Kitotec GmbH se compromete a cumplir plenamente y en todo momento con toda la legislación aplicable y pertinente. Cumplimiento y respeto de los derechos fundamentales de los trabajadores. Kitotec GmbH respeta la dignidad humana de cada individuo; también lo espera de sus proveedores y clientes.
Kitotec GmbH se compromete
a la igualdad de oportunidades y de trato de sus empleados con independencia de su color de piel, nacionalidad, origen social, cualquier discapacidad, orientación sexual, convicción política o religiosa, así como de su sexo o edad,
respetar la dignidad personal, la intimidad y los derechos personales de cada persona,
no tolerar un trato inaceptable a los trabajadores, como las dificultades psicológicas, el acoso sexual o personal o la discriminación.
Anticorrupción
Kitotec GmbH se compromete a no tolerar ni participar en ninguna forma de corrupción o soborno. Kitotec GmbH está certificada de acuerdo con la norma DIN ISO 37001:2018.
Blanqueo de dinero
Kitotec GmbH se compromete a cumplir con todas las leyes aplicables para la prevención del blanqueo de dinero y a no participar en actividades de blanqueo de dinero. Kitotec GmbH está certificada según la norma DIN ISO 37001:2018.
Materiales conflictivos
Kitotec GmbH se compromete a garantizar, según su leal saber y entender, que los productos suministrados no contienen minerales conflictivos (procedentes de la República Democrática del Congo o de otros países mencionados en las leyes nacionales, europeas o Dodd-Frank).
Exportación / Importación / Embargos
Kitotec GmbH se compromete a cumplir con todas las leyes y reglamentos nacionales y europeos aplicables en materia de comercio exterior. Como OEA-C -Operador Económico Autorizado- Kitotec GmbH es consciente del deber especial de cuidado en el comercio exterior.
Trabajo infantil / trabajo forzado
Kitotec GmbH rechaza el trabajo infantil y su utilización. Kitotec GmbH se compromete a emplear únicamente a trabajadores que hayan alcanzado la edad mínima aplicable en la región. Kitotec GmbH se compromete a adquirir productos únicamente de fuentes que cumplan con las leyes y reglamentos nacionales y europeos. Kitotec GmbH asegura que no apoya ni tolera el trabajo forzoso y no adquiere bienes ni servicios de proveedores que utilicen el trabajo forzoso.
Evitar los conflictos de intereses
Kitotec GmbH se compromete a tomar decisiones en sus relaciones con los proveedores y clientes únicamente sobre la base de criterios objetivos. Todos los factores que influyen o podrían influir en las decisiones basadas en conflictos de intereses privados, empresariales o de otro tipo se evitan desde el principio. Kitotec GmbH está certificada según la norma ISO 19600:2016.
Protección del medio ambiente
Kitotec GmbH se compromete a garantizar el cumplimiento de todas las leyes, reglamentos y normas nacionales y europeas aplicables para la protección del medio ambiente. Por este motivo, Kitotec GmbH ha establecido un sistema de gestión medioambiental certificado DIN EN ISO 14001:2015 para minimizar los impactos medioambientales o los peligros para el medio ambiente y mejorar la protección medioambiental en las operaciones diarias.
Cadena de suministro
Kitotec GmbH se compromete a considerar el cumplimiento de este Código de Conducta por parte de sus proveedores de la mejor manera posible. Por esta razón, Kitotec GmbH está certificada según la norma internacional SA8000 de "Responsabilidad Social", y también ha llevado a cabo la certificación ECOVADIS. Kitotec GmbH se compromete a garantizar, según su leal saber y entender, que no existen relaciones comerciales con empresas que infrinjan esta norma.
Meckenheim, 10.03.2022
Peter Müller
Director General